Formez vos collaborateurs !

Réussir sa transformation numérique, c’est impliquer l’ensemble de vos salariés dans une dynamique de changement.
Simplon vous accompagne dans la montée en compétences de vos collaborateurs grâce à des formations sur mesure, adaptées à vos besoins.

Nos filières professionnelles

Nous co-construisons avec vous des parcours de formation adaptés à votre secteur et à vos enjeux.
Spécialiste de secteurs stratégiques, nous vous apportons une expertise pointue et adaptée à vos besoins.
Découvrez nos 4 filières de formation.

Compétences numériques

La maîtrise des fondamentaux du numérique est essentielle pour s'adapter aux métiers en transformation. Nos formations permettent aux collaborateurs d'acquérir une autonomie numérique, de renforcer leurs compétences ou de se reconvertir dans des fonctions impactées par la digitalisation.

Data / IA

La gestion des données et l’utilisation de l’intelligence artificielle sont des leviers stratégiques pour l'innovation. Nos formations métiers préparent les collaborateurs à savoir collecter, analyser et exploiter les données grâce aux techniques de machine learning et d’IA, tout en pilotant des projets technologiques de pointe.

Développement

Un domaine en perpétuelle évolution, où la maîtrise des langages de programmation, des démarches (Agile, DevOps..) ainsi que des nouvelles technologies est cruciale. Nos formations métiers permettent de développer des compétences techniques et méthodologiques solides pour concevoir, coder et optimiser des solutions innovantes.

Réseaux & Cybersécurité

Garantir la sécurité des systèmes d'information est une priorité pour les entreprises. Nos formations métiers préparent les collaborateurs à anticiper, détecter et neutraliser les cybermenaces tout en assurant une gestion efficace des réseaux et infrastructures.

Une formation adaptée aux besoins
de vos collaborateurs

Les formations Simplon s’articulent en différentes thématiques, selon votre besoin, allant de la simple initiation à une formation approfondie.

Sensibilisation

Initiez vos équipes à la culture numérique

À travers des ateliers d’initiation permettant à vos collaborateurs de découvrir le numérique et d’en maîtriser les fondamentaux. Il s’agit de modules courts d’une durée variable. 
En proposant des learning expeditions à vos équipes Tech et vos dirigeants, pour explorer et approfondir une innovation technologique ou un champ numérique particulier. 

À l’aide de la pédagogie active présente dans chacune de nos formations, nous maximisons l’acculturation et l'acquisition de compétences auprès de vos collaborateurs.

Upskilling

Mettez à jour les compétences informatiques de vos salariés

Boostez la motivation et l’engagement de vos collaborateurs à l’aide de formations courtes et certifiantes. À travers des modules flexibles allant de 3 à 20 jours, couvrant les domaines tels que la data et l’IA, la cybersécurité, le développement web, les méthodes agiles, et plus encore. En proposant un parcours sur-mesure à vos équipes, pour répondre à leurs besoins tout en s'adaptant à leurs réalités professionnelles.

+50% de productivité : c’est l'augmentation moyenne observée par les entreprises investissant dans la formation numérique. (Source : McKinsey, 2018)

Reskilling

Soutenez la mobilité interne et les transitions
professionnelles de vos salariés

Encouragez le recrutement interne au sein de votre organisation et accompagnez vos collaborateurs dans l’acquisition de compétences transversales et l’enrichissement de leur culture numérique, en proposant des formations sur-mesure qui répondent à vos besoins RH.

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Contactez-nous afin de bénéficier d'un accompagnement personnalisé.

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Les chiffres clés de Simplon

3 319

Salariés acculturés et/ou formés au numérique en France sur la période de juillet 2023 à juin 2024.

2 659

Acculturés au sein du campus Corp

630

Salariés formés au sein du campus

95%

de réussite aux certifications

Télécharger notre rapport d’impact

FAQS

Qui sommes-nous ?

Simplon, des formations Tech pour toutes et tous. Simplon est un organisme de formation qui démocratise l’accès aux métiers de la Tech, quel que soit votre parcours. Avec des formations orientées vers les métiers d’avenir comme le développement web, l’IA/data, la cybersécurité ou l’infrastructure, Simplon offre l’opportunité de vous réinventer. En nous rejoignant, vous intégrez une communauté engagée et prête à vous accompagner vers une carrière dans un secteur en pleine expansion.

Quelles sont les formations proposées par Simplon ?

Simplon propose une variété de formations axées sur les compétences du numérique, notamment : - Développement web - Data / Intelligence Artificielle - Réseaux & Cybersécurité - Compétences numériques et numérique responsable. Nos programmes sont régulièrement mis à jour pour répondre à l’évolution des besoins du marché et sont dispensés par des experts du secteur.

Comment Simplon peut faire monter en compétences mon équipe ?

Sensibilisation : initiez vos équipes aux enjeux du numérique en organisant des ateliers d’initiation, offrez-leur une première immersion captivante dans les fondamentaux du digital pour une adoption progressive des compétences numériques. Upskilling : actualisez les compétences de vos collaborateurs grâce à des formations courtes et certifiantes, spécialement conçues pour répondre à leurs besoins spécifiques : développement web, analyse de données, intelligence artificielle, réseaux et cybersécurité. Reskilling : facilitez les transitions internes et soutenez la mobilité professionnelle en proposant des parcours de reskilling sur mesure, en alignant ces formations sur les objectifs stratégiques de votre organisation pour garantir une transformation réussie.

Comment une entreprise peut-elle collaborer avec Simplon ?

Les entreprises peuvent collaborer avec Simplon de plusieurs façons : Formation des employés : Faire monter en compétences vos collaborateurs grâce à la pédagogie Simplon. Partenariats de formation : Accueillir des apprenants en stage ou en alternance. Mentorat et bénévolat : Proposer à vos collaborateurs de devenir mentors ou formateurs pour partager leur expertise. Soutien financier : Contribuer au financement de programmes de formation pour favoriser l'inclusion numérique. Projets en commun : Co-développer des projets techniques ou pédagogiques avec nos équipes.

Vous avez encore des questions ?